اطلاعيه :
چنانچه قصد خرید فایل ترجمه از سایت وهاب انلاین دارید لطفا قبل از خرید فایل ترجمه راهنما خرید را مطالعه نمائید د

در صورتی که به هر دلیل موفق به پرداخت آنلاین در سایت نشدید یا بانک عامل مشکل داشت لطفا از منو اصلی گزینه " پرداخت وجه مقاله " را کلیک کرده و بعد ا پرداخت وجه و اطلاع به ما مقاله خود را دریافت نمائید

در صورتی که مقاله درخواستی شما در سایت ما موجود نمی باشد میتوانید از منو اصلی گزینه ارتباط با ما را انتخاب کرده و مشخصات مقاله را برایمان ارسال نمائید


شرايط و قوانين :
محصول مورد نظر خود را انتخاب کرده ، با کلیک بر روی هر محصول میتوانید مشخصات آن را بخوانید .
بعد از انتخاب محصول خود ، مي توانید با زدن دکمه " پرداخت آنلاين " محصول مورد نظر را خريداري كنيد.
محصول به صورت فایل می باشد و پس از پرداخت موفق توسط شما بلافاصله قابلیت دانلود دارد.
بعد از پرداخت آنلاين موفق لینک دانلود محصول هم به نشانی ایمیل شما ارسال می گردد و هم در صفحه جداگانه به شما نمايش داده مي شود.

دانلود مقاله کاربرد سیاست های مدیریت منابع انسانی در سازمان های بازاریابی با ترجمه ۲۰۱۸

فـرمت ترجمه : word
داراي فايـــــل : ترجمه می باشد
تعداد صفحات ترجمه : 57 صفحه
قيمت ترجمه : 25000 تومان



توضيحات محصول


دانلود مقاله کاربرد سیاست های مدیریت منابع انسانی در سازمان های بازاریابی با ترجمه ۲۰۱۸

چکیده

خصوصیات سازمان بازاریابی و ارتباط آنها با اجرای استراتژی، مورد توجه قابل ملاحظه تحقیقات در طول سه دهه گذشته بوده است. این ویژگی ها عبارتند از: ساختار سازمان بازاریابی، فرهنگ، فرآیندها، نفوذ و رهبری و … . با این حال، توجه ناچیزی به سیاست های مدیریت منابع انسانیِ پرسنل بازاریابی شده است. این سیاست ها در صورت اجرای صحیح یکی از قوی ترین محرک های رفتار مناسب فردی و سازمانی هستند. در این مطالعه نشان داده می شود که استفاده از سیاست های منابع انسانی برای مدیران بازاریابی در سطح متوسط ​​(یعنی انتخاب، آموزش، ارزیابی و جبران خسارت و پاداش) به طور قابل توجهی بین شرکت هایی که به دنبال استراتژی های تجاری جایگزین هستند (یعنی اکتشاف گران، آنالیزورها، مدافعان هزینه کم و مدافعان متمایز) و هر کدام از این نوع استراتژی های تجاری با نوع استراتژی بازاریابی اتخاذی متفاوت اند (یعنی بازاریابان تهاجمی، بازاریابان توده، کاهش دهندگان بازاریابی، بازاریابان ارزشی). شرکت هایی که راهکارهای تجاری و بازاریابی شان با هم همسو (متناسب) باشند، نمرات عملکرد کلی شرکتی بهتری نسبت به شرکت هایی که این دو امر با هم همسو نیستند (نامتناسب اند)، داشتند.

واژگان کلیدی: استراتژی بازاریابی ، مدیریت منابع انسانی ، اجرای استراتژی بازاریابی ، انواع استراتژی ، عملکرد

——————————————————————

عنوان اصلی مقاله :  The application of human resource management policies within the marketing organization: The impact on business and marketing strategy implementation

ترجمه فارسی عنوان : کاربرد سیاست های مدیریت منابع انسانی در سازمان های بازاریابی: تاثیر بر استراتژی و اجرای بازاریابی

تعداد صفحات انگلیسی: ۱۲ صفحه

تعداد صفحات ترجمه : ۵۷ صفحه

قیمت ترجمه فارسی: ۲۵۰۰۰ تومان

دانلود رایگان نسخه انگلیسی ژورنال و خرید ترجمه فارسی به صورت آنلاین از لینک های پایین

http://vahabonline.com/wp-content/uploads/2014/05/english4.png

-برای خرید فایل ترجمه مقاله به صورت آنلاین از لینک زیر استفاده نمائید

در صورت بروز مشکل در درگاه بانکی لطفا از سایت زیر اقدام به خرید نمائید

لینک سایت شماره 1

لینک سایت شماره 2

لینک سایت شماره 3

لینک سایت شماره 3



افزودن نظر: